Ce rapport se penche sur l’insécurité à la retraite à une époque où les mégatendances changent la façon dont les gens vivent, travaillent, vieillissent et prennent leur retraite.
Les conclusions de ce rapport sont basées sur 14 400 travailleurs et 1 600 retraités interrogés dans 15 pays : Australie, Brésil, Canada, Chine, France, Allemagne, Hongrie, Inde, Japon, Pays-Bas, Pologne, Espagne, Turquie, Royaume-Uni et États-Unis.
Le sondage a été mené en ligne entre le 29 janvier et le 19 février 2018.
Les principales conclusions sont les suivantes :
Partie 1 – Les mégatendances mondiales façonnent les réformes. L’augmentation de la longévité et le vieillissement de la population sont les mégatendances qui exercent une pression financière croissante sur les filets de sécurité sociale ainsi que sur les avantages sociaux tels que les régimes de retraite à prestations déterminées. La technologie change la façon dont les gens vivent et travaillent.
Partie 2 – Preuve de l’effritement du contrat social. La génération actuelle de travailleurs perd confiance dans la capacité du système actuel à garantir la sécurité des revenus de retraite. À l’échelle mondiale, près de la moitié des personnes interrogées (49 %) pensent que les générations futures de retraités seront moins bien loties que celles qui sont actuellement à la retraite.
Partie 3 – Améliorer la sécurité financière individuelle. Bien que le contrat social puisse être en danger, les gens ont un état d’esprit positif à l’égard de la retraite. Pour beaucoup, la retraite est devenue une phase active de la vie au cours de laquelle les gens aspirent à rester socialement connectés, à participer à la vie de leur communauté et à rester économiquement actifs.
Télécharger ici:
