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Principes de gouvernement d’entreprise du G20 et de l’OCDE, 2015

9 de August, 2022
in Outils, Publications
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Principes de gouvernement d’entreprise du G20 et de l’OCDE, 2015
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Les Principes ont été publiés pour la première fois en 1999 et sont depuis devenus une référence internationale pour les décideurs, les investisseurs, les entreprises et les autres parties prenantes du monde entier.

Le partenariat avec le G20 donne aux Principes une portée mondiale et souligne également qu’ils reflètent les expériences et les ambitions d’une grande variété de pays à différents stades de développement et avec des systèmes juridiques variés.

Ils ont également été adoptés comme l’une des principales normes du Conseil de stabilité financière pour des systèmes financiers solides et constituent la base des rapports de la Banque mondiale sur le respect des normes et codes (RONC) dans le domaine de la gouvernance d’entreprise.

Les principes de gouvernance d’entreprise du G20 et de l’OCDE fournissent un cadre de gouvernance d’entreprise.

L’objectif de la gouvernance d’entreprise est d’aider à créer un environnement de confiance, de transparence et de responsabilité nécessaire pour favoriser l’investissement à long terme, la stabilité financière et l’intégrité des entreprises, favorisant ainsi une croissance plus forte et des sociétés plus inclusives.

Les Principes identifient clairement les principaux éléments constitutifs d’un cadre de gouvernance d’entreprise solide et fournissent des orientations pratiques pour leur mise en œuvre au niveau national.

Source : Corporate governance: A review of the fundamental practices worldwide, Khaled Otman, janvier 2022

Cette édition contient les résultats de la deuxième révision des Principes, tenue en 2014/15.

L’examen s’est fondé sur la version de 2004 des Principes, qui comprennent l’idée commune qu’un niveau élevé de transparence, de responsabilité, de contrôle du conseil d’administration et de respect des droits des actionnaires et du rôle des principales parties prenantes fait partie des fondements d’un système de gouvernance d’entreprise qui fonctionne bien.

Ces valeurs fondamentales ont été maintenues et renforcées pour tenir compte de l’expérience acquise depuis 2004 et garantir la qualité, la pertinence et l’utilité des Principes.

Télécharger ici:

https://www.oecd-ilibrary.org/governance/g20-oecd-principles-of-corporate-governance-2015_9789264236882-en

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